Сидели на прошлой неделе в кафе с моим товарищем Павлом Буковым — врачом-психотерапевтом, неврологом и просто очень глубоким человеком. Мы часто говорим «за жизнь», и в этот раз добрались до общего знакомого, которого буквально «коротит» на теме справедливости. Павел выдал мысль, которая засела у меня в голове:
Справедливость — это наше ожидание от того, как должен вести себя мир вокруг. Как следствие, если мир не соответствует нашим ожиданиям, то это ощущается как несправедливость.
Вчера я с товарищем был в бане, и он высказал идею: на одном большом обучении уровня страны думают массово научить чиновников управлять. Мол, чем больше умных во власти, тем лучше.
Я считаю, что это утопия. Красивая, но утопия. Большая система не может и не должна состоять сплошь из гениев — это просто физически невозможно. Невозможно нанять миллион умных.
Знаете, что общего у детской футбольной площадки и прогулки с коляской? То, как мы реагируем на агрессию. И чему учим своих детей.
Вчера я был на встрече бизнес-сообщества. Обсуждали «Как оставаться человеком в эпоху ИИ». В зале — предприниматели, адвокаты, психологи. Говорили о том, как работать с ИИ, что прокачивать, чтобы не терять в себе человека, как прокачивать сотрудников, можно ли увольнять людей, если их место занимает алгоритм и т.п.
Я айтишник с 19летним стажем. Мог бы испортить им завтрак рассказами о том, как всё устроено внутри, про отсутствие сознания и вероятностные модели. Не стал, но пост об этом написать хочется.
Я на этой неделе участвовал в создании кучи стратегий: от государственного уровня до разборок управленца, который в корпоративной войне хочет красиво подсидеть начальника. И знаете, что я понял? Я, видимо, какой-то криворукий оратор, потому что не могу донести простую, как топор, мысль.
Все боятся слова «стратегия». Думают, что это что-то про толстые книжки, пыльные кабинеты и графики на сто лет вперед. Это ошибка.